経営改善支援
「問題解決の方向性が見える」「問題解決のスピードを向上させる」ことで、
貴社が次世代の地域貢献薬局となるご支援をいたします。
見えるスピード経営で次世代の地域貢献薬局へ
ネグジット総研が薬局経営コンサルティングの経験をもとに、積み重ねてきたノウハウを整理し凝縮
成長・発展する企業に必要な要件を経営戦略・組織風土・経営管理の視点で、
保険薬局経営に求められる支援メニューをご用意しています。
方向性の明確化
経営戦略
現状の把握と課題の見える化
経営診断
- 経営戦略診断
- 営業戦略診断
- 商品戦略診断
特徴に応じた支援スタイル
改善支援・研修
(ヒューマンアプローチ)
改善支援・研修(ヒューマンアプローチ)
- 戦略的中期経営計画策定プログラム
- 後継者養成プログラム
課題に応じた支援スタイル
改善支援・研修
(システムアプローチ)
改善支援・研修(システムアプローチ)
- BSC策定プログラム
- ISO認証取得プログラム
人と組織の活性化
組織風土
現状の把握と課題の見える化
経営診断
- 患者満足度調査
- 従業員満足度調査（VOE）
- 店舗サービス診断
特徴に応じた支援スタイル
改善支援・研修
(ヒューマンアプローチ)
改善支援・研修(ヒューマンアプローチ)
- 管理者マネジメント 能力向上研修
- マネジメントスキル向上研修
- 新人若手職員研修
- ニーズ別専門研修
課題に応じた支援スタイル
改善支援・研修
(システムアプローチ)
改善支援・研修(システムアプローチ)
- 部門・店舗方針策定プログラム
- 患者向け薬局広報（YouTube、広報誌等）代行サービス
- 組織風土改善プログラム
継続定着の仕組み化
経営管理
現状の把握と課題の見える化
経営診断
- 経営管理診断
- 人事管理診断
- 財務管理診断
特徴に応じた支援スタイル
改善支援・研修
(ヒューマンアプローチ)
- 会議支援プログラム
- 戦略的中期経営計画支援会議
- 幹部会議支援
- エリアマネージャー・管理者会議支援
- プロジェクト会議支援等
課題に応じた支援スタイル
改善支援・研修
(システムアプローチ)
- kintone導入・開発支援
- 賃金制度改定プログラム
- 人事評価制度策定プログラム
- 人事処遇制度運用プログラム
- 社内情報共有システム
- 各マニュアル策定プログラム